今日から変わる！！雇用・労働関係、年金関係等の主な制度変更が、表形式に整理して公表された。
●雇用・労働関係では、 ①カスタマーハラスメント、求職者等に対するセクシュアルハラスメントを防止するための措置の義務化、 ②賞与、退職手当等について記載を追加した改正同一労働同一賃金ガイドライン
⓷雇い入れ時の明示事項に正社員との待遇差の内容・理由に関する説明を求めることができるとする ●年金関係では、 ①短時間労働者の社会保険適用に関する賃金要件（月額8.8万円）の廃止
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_76324.html
