努力義務

２０２１年４月１日施行の改正高年齢法は、努力義務とされている。が心の中で努力していますでは、該当しない。実際に措置を講じていないときは努力義務を果たしていないとされる。（Q＆A）６５歳までの雇用は希望するものを雇用。これに対して７０歳までの雇用は、対象者基準を設けて選別することが可能となっている。この基準は合理的、客観的な基準を求められている。今のところ対象者がいないとまだまだ手探りな状況の事業所も、人件費、仕事、評価制度を踏まえ構築していくことが今求められている。