定期健康診断

定期健康診断は１年に１回実施が義務付けられ、常時雇用５０人以上の事業所ではその結果を労働基準監督署に報告することも求めらている。令和３年度分の報告が各事業所に確認のお知らせが届いている。コロナ禍の中で、健康診断もなかなか実施が容易ではない事情もある。安全配慮義務は事業所に求められいている。必ず実施をして、『健康で安心安全な職場』でこそ、事業の発展ができる。