労働条件明示強化

　労働条件明示が強化され、雇止めや無期転換を巡る紛争の未然防止するため、令和６年６月１日施行予定。無期転換のルールを有期労働者が知らずにいる方も少なくない実態がある。有期契約労働者の無期転換ルールについて、明確化し紛争を予防する。施行予定は、申し込みの権利発生する契約更新時においては、転換後の労働条件後の労働条件に付いて明示するなど、労働基準法第１５条に基づく労働条件明示の項目が追加される。